Leiderschap, data en AI: een goede basis leggen
Bij Elastic verbindt Dick Lans twee overtuigingen: leiderschap werkt het best wanneer hiërarchie plaatsmaakt voor inhoud, en AI werkt alleen met betrouwbare, goed ontsloten data. Vanuit die gedachte wil hij de Benelux-organisatie laten groeien én klanten helpen om AI werkelijk bruikbaar te maken.
Zie ook:
![Drie experts over ai in de zorgsector]()
Drie experts over ai in de zorgsector
![Pieter Duisenberg (Algemene Rekenkamer): ‘Een passie voor verantwoording’]()
Pieter Duisenberg (Algemene Rekenkamer): ‘Een passie voor verantwoording’
![Documentairemaker Maartje Bakers zet het functioneringsgesprek op scherp: ‘Waarom doen we dit eigenlijk?’]()
Documentairemaker Maartje Bakers zet het functioneringsgesprek op scherp: ‘Waarom doen we dit eigenlijk?’
![Carlo Mureau, Global People Director Resilience bij Arcadis: 'Snelle groei is alleen mogelijk als HR en de business nauw samenwerken']()
Carlo Mureau, Global People Director Resilience bij Arcadis: 'Snelle groei is alleen mogelijk als HR en de business nauw samenwerken'
